本網站已誕生近半年，如非遭受黑客突襲，網上顯示的瀏覽人次已過一萬。過去數月，本網站發揮了通訊站的作用，團結眾兄弟姐妹，對外行動，組織遊行，並進行網上意見調查，了解「公文潛水貨」的情況。
本網站的特色，是園地公開，不向任何人賣帳，歡迎大家發表意見，在這磨刀霍霍的日子，不失為消氣減壓之所。當然，保權益是我們的最終目標，方法可以是積極爭取，亦可以伺機而動。
積極的是主動出擊，參加其他公務員工會的活動，包括簽名運動和遊行，這點我們在六、七月時做了。本來我們可繼續與其他工會合作，上書國際勞工組織，反對政府的假改革，真剝削，但大多數同事不贊成另組工會，因此我們會以個人名義表示支持。
政府近日放風，表示公務員改革將會放緩，我們且待自願退休計劃的結果，才決定下一步行動。
目前，本網站主要讓同事消消氣。不論溫和或激烈，包容或尖酸，正刺或反諷，均無任歡迎。同事如在工作方面遇到困難，或受到針對，亦可在此申訴，讓大家知悉，或會提供方法對付。
同事亦可到來說說笑話，幫助減壓。蘇聯解體前，是最多笑話的國家，人民在高壓下，特別喜歡說笑。中文主任的工作壓力不少，相信有心人亦可撰寫笑話自嘲或嘲人，有助心理健康。
喜聞政府中文主任協會亦成立網站，收集同事意見，加快發放消息。協會曾發起簽名運動，上書公務員事務局，更進行問卷調查，了解同事對評核報告加入普通話水平的意見，且在網上詳細分析。我們對協會的積極辦事方式，極表贊同，希望這種新氣象能夠繼續。同事到臨本網站之餘，亦請瀏覽協會網站，網址﹕http://www.gcloa.org。
二零零零年八月三十日